El Palacio de la Merced ha acogido una jornada informativa para trasladar a responsables políticos y personal técnico de los ayuntamientos de la provincia algunas de las cuestiones fundamentales del programa ‘Diputación Contrata’, que permitirá la generación de 611 contratos dirigidos a personas con especiales dificultades de inserción en el mundo laboral.

El Ayuntamiento de La Victoria continúa avanzando en su compromiso con el empleo y la mejora de los servicios públicos mediante la firma de siete nuevos contratos dentro de programas públicos de fomento del empleo que llega desde el programa “Diputación Contrata”.

Del total de contratos formalizados, tres están dirigidos a personas mayores de 45 años, dos a menores de 44 años, uno a un parado de larga duración y otro a una persona con discapacidad. Las personas seleccionadas desempeñarán tareas relacionadas con el cuidado, mantenimiento y limpieza de espacios públicos en el municipio.

Desde el Consistorio se destaca el valor de este tipo de iniciativas, que permiten mejorar el entorno urbano al tiempo que se ofrecen oportunidades laborales a quienes más lo necesitan. Desde el consistorio se sigue trabajando para que La Victoria sea un municipio con más oportunidades y con espacios públicos mejor cuidados.

Esta acción se enmarca en los programas de empleo promovidos por la Diputación de Córdoba, con los que el municipio continúa generando oportunidades y fortaleciendo la cohesión social.

En total, en la provincia se han concedido un total de 611 ayudas, de las cuales el 40,59% son para personas menores de 45 años (248 contratos), el 34,86% son para personas mayores de 45 (213 contratos), el 13,75% se corresponde con personas desempleadas de larga duración (84 contratos) y el 10,80% corresponde a personas con alguna discapacidad (66 contratos).

En cuanto a la distribución de las ayudas según las obras y servicios, el 64,98% del total de contratos es para el cuidado de los espacios públicos comunes, el 19,97% es para servicios de utilidad colectiva y el 5,73% es para bibliotecas y actividades culturales, el 4,09% para actividades de ocio y tiempo libre y el 3,76% para actividades deportivas.